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2025年恒丰银行总行下半年毕业生招聘启事
总行综合管理岗—济南
2025-10-10截止
招聘类别:
毕业生招聘
工作地点:
济南市
需求部门:
总行
招聘人数:
22
工作职责:
主要负责战略研究、政策制定、产品研发、业务管理、风险控制、资源配置、服务保障等工作。
任职资格:
本次招聘面向境内外高校毕业未落实过就业单位的毕业生。境内高校毕业生须于2026年8月底前取得毕业证、学位证；境外高校毕业生须于2026年8月底前取得学位证、教育部留学服务中心出具的《教育部学历学位认证》。
（一）基本条件
1.具有良好的政治素质，遵守国家法律、法规和相关政策规定，无违法违纪或不良行为记录。
2.热爱恒丰银行事业，认同恒丰银行的发展战略和企业文化。
3.具有招聘岗位所需要的专业能力。
4.品行端正，诚实守信。
5.身心健康。
6.符合行内履职回避和亲属回避的管理要求。
（二）学历及专业要求
1.学历要求：普通高等院校硕士研究生及以上学历（同时取得与学历相应的学位）或取得经教育部认证的境外大学硕士、博士学位。
2.专业要求：本科或研究生阶段为理学、工学、经济学、管理学、法学、文学、哲学等相关学科或专业。
总行综合管理岗—上海
2025-10-10截止
招聘类别:
毕业生招聘
工作地点:
上海市
需求部门:
总行
招聘人数:
3
工作职责:
主要负责战略研究、政策制定、产品研发、业务管理、风险控制、资源配置、服务保障等工作。
任职资格:
本次招聘面向境内外高校毕业未落实过就业单位的毕业生。境内高校毕业生须于2026年8月底前取得毕业证、学位证；境外高校毕业生须于2026年8月底前取得学位证、教育部留学服务中心出具的《教育部学历学位认证》。
（一）基本条件
1.具有良好的政治素质，遵守国家法律、法规和相关政策规定，无违法违纪或不良行为记录。
2.热爱恒丰银行事业，认同恒丰银行的发展战略和企业文化。
3.具有招聘岗位所需要的专业能力。
4.品行端正，诚实守信。
5.身心健康。
6.符合行内履职回避和亲属回避的管理要求。
（二）学历及专业要求
1.学历要求：普通高等院校硕士研究生及以上学历（同时取得与学历相应的学位）或取得经教育部认证的境外大学硕士、博士学位。
2.专业要求：本科或研究生阶段为理学、工学、经济学、管理学、法学、文学、哲学等相关学科或专业。
总行金融科技岗—济南
2025-10-10截止
招聘类别:
毕业生招聘
工作地点:
济南市
需求部门:
总行
招聘人数:
36
工作职责:
主要负责信息科技系统的需求分析、系统设计、软件开发、系统测试等工作。
任职资格:
本次招聘面向境内外高校毕业未落实过就业单位的毕业生。境内高校毕业生须于2026年8月底前取得毕业证、学位证；境外高校毕业生须于2026年8月底前取得学位证、教育部留学服务中心出具的《教育部学历学位认证》。
（一）基本条件
1.具有良好的政治素质，遵守国家法律、法规和相关政策规定，无违法违纪或不良行为记录。
2.热爱恒丰银行事业，认同恒丰银行的发展战略和企业文化。
3.具有招聘岗位所需要的专业能力。
4.品行端正，诚实守信。
5.身心健康。
6.符合行内履职回避和亲属回避的管理要求。
（二）学历及专业要求
1.学历要求：普通高等院校硕士研究生及以上学历（同时取得与学历相应的学位）或取得经教育部认证的境外大学硕士、博士学位。
2.专业要求：本科或研究生阶段为理学（数学类）、工学（计算机类、电子信息类、自动化类、电气类）、管理学（管理科学与工程类）等相关学科或专业。
总行金融科技岗—烟台
2025-10-10截止
招聘类别:
毕业生招聘
工作地点:
烟台市
需求部门:
总行
招聘人数:
4
工作职责:
主要负责运维中心运维保障、应用支持、网络管理、设备管理、应急保障等基础设施安全运营管理工作。
任职资格:
本次招聘面向境内外高校毕业未落实过就业单位的毕业生。境内高校毕业生须于2026年8月底前取得毕业证、学位证；境外高校毕业生须于2026年8月底前取得学位证、教育部留学服务中心出具的《教育部学历学位认证》。
（一）基本条件
1.具有良好的政治素质，遵守国家法律、法规和相关政策规定，无违法违纪或不良行为记录。
2.热爱恒丰银行事业，认同恒丰银行的发展战略和企业文化。
3.具有招聘岗位所需要的专业能力。
4.品行端正，诚实守信。
5.身心健康。
6.符合行内履职回避和亲属回避的管理要求。
（二）学历及专业要求
1.学历要求：普通高等院校硕士研究生及以上学历（同时取得与学历相应的学位）或取得经教育部认证的境外大学硕士、博士学位。
2.专业要求：本科或研究生阶段为理学（数学类）、工学（计算机类、电子信息类、自动化类、电气类）、管理学（管理科学与工程类）等相关学科或专业。
总行数据资源岗—济南
2025-10-10截止
招聘类别:
毕业生招聘
工作地点:
济南市
需求部门:
总行
招聘人数:
3
工作职责:
主要负责数据管理、数据应用开发、AI应用搭建与推广、模型开发等工作。
任职资格:
本次招聘面向境内外高校毕业未落实过就业单位的毕业生。境内高校毕业生须于2026年8月底前取得毕业证、学位证；境外高校毕业生须于2026年8月底前取得学位证、教育部留学服务中心出具的《教育部学历学位认证》。
（一）基本条件
1.具有良好的政治素质，遵守国家法律、法规和相关政策规定，无违法违纪或不良行为记录。
2.热爱恒丰银行事业，认同恒丰银行的发展战略和企业文化。
3.具有招聘岗位所需要的专业能力。
4.品行端正，诚实守信。
5.身心健康。
6.符合行内履职回避和亲属回避的管理要求。
（二）学历及专业要求
1.学历要求：普通高等院校硕士研究生及以上学历（同时取得与学历相应的学位）或取得经教育部认证的境外大学硕士、博士学位。
2.专业要求：本科或研究生阶段为理学（数学类、统计学类）、工学（计算机类、电子信息类）、管理学（管理科学与工程类）等相关学科或专业，人工智能、应用数学、统计学、数据科学与大数据技术、信息管理与信息系统等相关专业优先。
原标题：恒丰银行
文章来源：https://career.hfbank.com.cn/xyzp/zwcx/index.shtml
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