江苏农村信用社招聘网为您提供最新江苏农村商业银行招聘资讯!
2022年江苏农商行/银行校招VIP全程班
省联社领导调研泰州农商银行专项劳动竞赛工作
  省联社领导调研泰州农商银行专项劳动竞赛工作
  日前,省联社主任胡长征、副主任吴耀祥、产品研发部总经理井彬建、业务发展部副总经理阙正和一行赴泰州农商银行专题调研省联社会议精神及专项劳动竞赛贯彻落实情况。泰州农商银行党委书记、董事长赵波等班子成员参加了调研。
  胡长征组织召开座谈会,听取相关工作汇报。赵波汇报了泰州农商银行贯彻落实省联社会议精神、专项劳动竞赛及当前业务经营工作情况。他表示,泰州农商银行深刻领会省联社领导讲话精神,围绕自身实际,明确方向,营造出积极的浓厚的竞赛氛围;围绕本地特色,调整结构,制定零售转型的发展战略;围绕“三访三增”,深入走访,夯实客户基础成效初显。下一步,该行将坚持高标准、严要求,对标找差、精准发力,聚焦主责主业,增量扩面,提升支农支小能力,破解发展难题。泰州农商银行党委副书记、行长华飞就该行专项劳动竞赛和年度目标任务达成作了表态发言。
  胡长征听取汇报后,对该行在多重压力下取得的工作成绩给予了高度肯定。面对城区农商银行发展困境,如何保持竞争优势,实现可持续发展,他指出,巩固客户群体,充分营造拓展氛围。以“抓客户”为导向,以“三增三访”为切入点,深入走访新型农业经营主体、个体工商户,将此作为战略性任务长期坚持。以“重成效”为导向,以开户、收单、ETC为切入口,掌握源头信息,开展联动营销,提供综合服务,提高产品使用率,夯实客户群体黏合性。巩固线下优势,充分加快线上投放。坚守贴近基层工作作风,巩固发挥线下传统业务的相对优势;以客户需求为导向,整合资源分配,加快市场需求类产品研发,打造多元化存贷款业务信息通道,将农村金融工作作用发挥最大化。巩固自身定位,充分管控经营风险。坚守定位,控制大额贷款结构比例,提高新发放小微企业“首贷户”占比,推动小微企业金融服务“增量、扩面、提质、降本”工作要求落地。坚持分类施策,在信用监督环境利好态势下,合理优化信用贷款的投放力度,稳步提升信用贷款占比。巩固发展成效,充分统筹人力资源。合理规划人力资源结构安排,充实客户经理队伍,使中、后台人员、一线营销人员比例更趋合理,充分发挥岗位职责。加快科技赋能推进服务网点转型升级,深入推进普惠金融服务点建设,切实提升普惠金融服务质效。
  吴耀祥充分肯定了该行业务发展的良好态势,并针对目前的业务发展情况提出工作意见。一是定位认识清醒,坚持“支农支小”,保持向好态势;二是围绕问题短板,调结构重风控,统筹业务发展;三是倾斜资源分配,调整配套方案,强化任务落实。
  调研期间,胡长征一行还拜访了泰州市市长朱立凡、副市长张育林,双方就深化合作等事项进行了深入交流。
    江苏农村信用社招聘考试 - 关于我们 - 联系我们 - 广告服务 - 版权申明 - 人才招聘 - 帮助中心 - 江苏农村商业银行招聘考试
    江苏农村商业银行招聘网发布江苏银行招聘信息、江苏农商行考试江苏农村商业银行招聘资讯
    CopyRight (C) 2012-2018 南京东吴教育咨询有限公司 All Rights Reserved. 苏ICP备15008912号-3
    农信社招聘交流QQ群:574880351网站客服和友链

      技术支持:软月互动

    展开

    江苏农村信用社

    • QQ在线咨询
    • 点击这里给我发消息
    • 点击这里给我发消息
    • 点击这里给我发消息
    • 点击这里给我发消息
    手机拍摄二维码或添加JSNSHZHP关注官方微信获最新考试资讯及复习资料 QQ群574880351