东海农商银行 全面强化合规文化建设

　　近日，东海农商银行举行了中层干部合规考试。考试由该行行长周硕令、监事长殷怀东监考，旨在防止走过场、摆形式，让全行员工都树立合规意识。

　　据了解，此前针对不同部室、不同岗位、不同员工，东海农商银行已经举行了多场合规考试，涵盖各部门风险管理员、新入职员工、营销经理等，同时将中层副职及助理、机关办事员的合规考试提上了议程，力争合规考试全员参加，一个也不少。此次将支行行长、部室总经理等中层领导干部纳入考核范围，意在群雁高飞头雁领，无疑会起到强有力的示范带头作用。

　　上考场就是防止遮丑心态、侥幸心理。通过考试让员工知不足，然后能自反，并树立“学以致用、以学促防”的理念，彻底摒弃“为考而考、死记硬背、考完了事”的错误思想，通过学习及考试将依法合规真正融入日常工作中去。合规不是一日之功，违规却可能是一念之差，减少员工因合规意识淡薄、合规知识欠缺带来的内控案防风险隐患。

　　据悉，除了合规考试常态化建设以外，该行还将根据年度全行重点工作，陆续举行合规征文比赛、合规演讲比赛，合规知识竞答等活动，树立“合规从我做起，合规人人有责”的思想观念，营造良好的合规文化氛围。