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建湖农商银行组织召开2018年三季度工作会议
近日，在建湖农商银行召开2018年三季度工作会议，总行领导班子、中层管理人员、城区单位客户经理参加了此次会议。
会议上，陈耀清行长作了业务经营工作报告，客观总结了上半年工作，肯定了成绩，认清到差距。同时部署了三季度重点工作：一是以“金秋行动”为主线，推动业务经营高效发展；二是以“网格化营销”为突破，持续扩大业务覆盖范围；三是以“市场乱象整治”为重点，打造高质量发展的文化氛围。
会议通报了二季度“盛夏行动”活动开展情况，和上半年员工薪酬分配情况，公司业务一部、公司业务二部、双湖支行、建阳支行、庆丰支行、开发区支行、颜单支行、芦沟支行、草堰口支行、宝塔支行、新东支行、汇杰支行等12家单位获得了优胜单位奖；刘孝忠、徐大伟、李天亮、徐全新、袁文彬、周红军、路遥、周明田、梁常秋、秦立国、张海云、张留树、陆达军、洪战兵、张兴东等15名员工获得了优秀客户经理奖。
副行长洪震林向大家解读了三季度“金秋行动”活动方案及“全员网格化营销”实施方案。开发区支行、颜单支行及公司一部徐大伟围绕上半年工作作经验介绍；另有三家单位分别围绕工作不足及员工行为管理进行了表态发言。
会议的最后，张德林董事长讲话，他指出：一是要总结工作亮点，剖析存在不足，进一步增强做好全年工作的信心和决心；二是锁定年度目标，扎实有效推进，确保不折不扣完成全年各项工作目标；三是要提升组织效能，在狠抓落实中实现高质量发展。
张董事长强调，“人心齐，泰山移”，面临下半年更加严峻复杂的外部形势，更加残酷激烈的同业竞争，更加艰巨繁重的发展任务，必须全行上下必须坚定信心、和衷共济、直面挑战、携手共进，只要全行员工拧成一股绳，就一定能够全面完成全年任务，再创全行发展佳绩。
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