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建湖农商银行:“三三三”机制构建“两违”回头看工作高效平台
  为进一步确保“两加强、两遏制”回头看工作有序高效进行,真正起到排查潜在风险隐患、指导科学规范经营的作用,建湖农商银行以“三三三”机制为贯穿工作的主线,稳步推进,步步深入。
  紧盯“三个重点”,提高工作实效。该行明确“重点支行、重点业务、重点岗位”为回头看工作重心,利用EAST数据模型,紧紧围绕“七条线索”,严查“十种行为”。排查重点支行、重点业务、重点岗位方面的风险隐患,盯紧违法违规问题高发、频发、易发的内控薄弱环节,有针对性地开展自查,做到查精查深。重点领域为着力点,重点环节为主攻面,深入排查有无重大问题、重大风险、重大案件、重大事故,做到出重拳,用狠招。
  抓好“三个环节”,确保高效有序。该行要求“组织动员、过程督导、整改问责”阶段为重点环节,必须高度重视,有序推进。为确保工作实效,该行成立以董事长为组长的工作领导小组,抽调35名业务骨干成立5个检查小组,组织中层以上管理人员及业务骨干认真学习检查要求,召开由全行员工参加的动员大会,确保人人知晓、人人参与。要求每个检查小组签订责任状,针对应查未查、查而不报等问题设定严格的处罚条款,做到责任到人、要求到位。检查过程中董事长、行长、监事长召开5次专题会议,督查和了解自查进度,并对各部门的自查与各小组检查情况进行了8次现场指导,确保检查不走过场、不搞形式;建立检查整改问题台账,明确整改责任人、部门、分管领导。
  实现“三个到位”,巩固排查成效。“三个到位”即自查到位,突出主动性、覆盖面;检查到位,突出责任意识,强调严格性;整改到位,突出严肃性,强调立足长远。自查实行“主动从轻,被动从严”的原则,差别处理,宽严相济。自查必须覆盖面广,侧重点突出,总行随机抽取检查对象,随机选派检查人员进行验收,保证自查效果。检查工作充分发现问题、揭示风险、明晰现状,突出前期“两加强、两遏制”排查前期发现问题的整改和问责以及公司治理、内部控制、风险管理、案件防控、重点业务环节的合规经营和风控等方面。整改工作力求将“回头看”工作成果有效转化为各项措施、机制,真正达到以活动促管理、促发展的目标。整改工作与制度体系建设相结合,带着制度流程评价的意识开展工作,对暴露的问题认真从内控管理、制度建设等层面进行反思并及时完善。

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