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射阳农商行:“四着并举”构筑职务犯罪“防腐墙”
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 6月上旬以来,射阳农商银行开展“家园共建,同心同行”活动,要求基层各营业网点和机关各部室做到“四个四”,切实筑起职务犯罪“防腐墙”。一是“四必送”,即送数据,将该行员工2014年度薪酬数据告知亲属;送感谢,感谢亲属对射阳农商银行工作的默默关心和大力支持;送规制,把该行“30条禁忌”、“10个一律”、“5个零容忍”等规制送到员工家庭;送喜报,对于在2014年 度工作中受到表彰的员工,将喜报送到员工家中,表示祝贺。二是“四了解”, 即了解员工家庭基本情况,了解员工在想什么,了解员工的困难是什么,了解员工的兴趣爱好是什么?三是“四介绍”,即向走访的员工家庭介绍单位发展情况,介 绍员工所在团队人员结构,介绍员工工作表现,介绍单位有关禁止性规定和管理要求。四是“四签订”, 即:签订清廉执业家属见证书,签订“30条禁令”、“10个一律”及“5个零容忍”学习表,签订八小时外的异常行为监督报告书,签订家庭亲情助廉寄语。该行还要求各层级走访人员严格按照“四个四”的要求,做到走访内容全面,该了解的了解、该介绍的介绍、该签订的签订、该送达的送达,不得走过场、流形式,确保本次活动取得实实在在的效果。             
 

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