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2017年江苏滨海农商银行专业人才招聘启事
1.基本情况。
江苏滨海农商银行是经中国银行业监督管理委员会批准设立的一家地方性银行业金融机构，成立于2012年11月，现下辖27个支行、机关职能部室17个、直属部门6个，在职员工437人，是滨海“营业网点最多、服务范围最广、存贷规模最大”的地方金融机构。2016年，总行领导班子被省联社通报表彰为“四好”领导班子；新荣获“江苏省文明单位”荣誉；营业部荣获“全国工人先锋号”荣誉；监管评级成功晋级2C，国际业务已成功开办，省联社等级行管理达AAAA标准。
2.企业文化
市场定位：“服务三农、服务社区、服务中小企业”
责任使命：“服务客户、成就员工、回报股东、奉献社会”
发展愿景：“打造精品银行、演绎精彩人生”
核心价值：“服务、创新、稳健、卓越”
人才理念：“有付出、有未来”
经营理念：“市场导向、客户至上、效益优先、区域领先”
管理理念：“变革创新、合规守正、知行合一”
竞争理念：“好产品、好服务、好品牌”
服务理念：“感恩客户、用心服务”
风险理念：“规范立心、审慎于行”
3.发展愿景：
（1）近期目标：具有“区域内具有竞争力和专业特色”的良好银行；
（2）中期目标：“市场定位清晰、治理完善、管理规范、内控严密、财务优良”的社区精品银行；
（3）远期目标：“具有良好品牌和核心竞争力”的先进现代商业银行迈进。
因业务发展需要，现常年公开向社会招聘引进人才数名，有关事项公告如下：
一、基本条件
1.全日制本科及以上学历，特别优秀的可适当放宽；
2.年龄35周岁（含）以下，特别优秀的可适当放宽至40周岁；
3.具有良好的政治素质和职业道德，无违法违纪行为和不良记录，有较好的气质仪表，身体健康，能承受一定的工作压力；
4.了解金融行业主要产品和业务，具备良好的团队合作精神和道德修养，善于学习、沟通、协调和处理关系。
二、招聘岗位及资格要求
金融同业、科技、法律、财务、统计分析等方面引进人才若干名。其中：
1.金融同业专业人员需具有两年以上金融市场业务工作经验，熟悉银行间市场同业、债券及票据业务的办理和拓展工作；
2.科技类专业人员需具有三年（含）以上行业软件研发或两年以上金融等专业软件研发工作经验，并参与过大型JAVA项目的设计、开发工作，具备项目管理或开发团队管理经验者优先；
3.法律类专业人员至少两年司法从业经验，具有法律职业资格证，熟悉银行业务的可优先考虑；
4.财务专业人员至少两年财会从业经验，具有银行计划管理、财务税收、审计法规、政策等方面知识且具备注册会计师或会计师、审计师等资质，具有银行从业经历、熟悉银行财务运作的可优先考虑；
5.统计分析专业人员需具有两年以上数据采集、统计、汇总、分析工作经历，熟悉银行的系统数据结构，具有软件开发经验者优先；
有意加盟者，请将本人简历、身份证和相关证书等材料的复印件邮寄至江苏滨海农商银行人力资源部（江苏省滨海县迎宾中路1号）或发至本行电子信箱。所提供资料，本行一律对外保密，恕不退还。具体面试时间另行通知。
简历投递后三个月内未接到面试通知，视同初审未通过；面试后一个月内未接到通知，视同未录用。
联系电话：0515-89106639，联系人：王女士、何女士
邮政编码：224500
网址：http://www.bhnsh.com/
邮箱：bhnsh89106639@126.com
江苏滨海农村商业银行股份有限公司
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