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2017年江苏省昆山农商银行招聘启事
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2017年昆山农商银行招聘启事
  职位1:团队主管
  招聘类别: 社会招聘
  需求部门: 小微事业部
  工作性质: 全职
  薪资范围: 面议
  招聘人数: 2
  工作地点:
  江苏省-昆山市
  工作职责:
  1、对所辖团队的人员实行日常管理。包括但不限于工作时效跟踪、考勤等;
  2、负责所辖片区的营销拓展工作,根据部门布置的营销任务,按照营销计划组织片区营销;
  3、致力提升小微业务客户的体验度,在片区内合理分配客户,协助客户经理提高服务效率;
  4、定期汇总并整理所辖片区的业务数据,并进行业务分析,提交业务分析报告;
  5、按照总行及部门的要求,完成年度规模、客户、利润等目标任务;
  6、带动片区人员积极开展文化建设,响应部门号召,丰富文化建设内容。开展多样化的团队活动,增强团队凝聚力;
  7、及时上报中心所要求的工作报告,并保证上报资料的质量;
  8、定期召开团队会议,就阶段性的业务拓展情况、客户经理反映的问题进行讨论,并做好会议记录,及时向部门反馈团队发展情况;
  9、领导交办的其他工作。
  任职资格:
  1、学历要求: 全日制本科及以上学历,专业不限;
  2、年龄要求:年龄不超过27周岁(1990年1月1日以后出生)。
  3、工作经验:一年以上客户经理从业经验,当前从事团队主管岗位人员优先;
  4、知识/技能:熟悉IPC调查技术,熟悉间客式消费信贷业务的营销、客户调查及风险控制方式;
  5、能力素质:具备良好的沟通能力、团队合作力和自我激励能力;富有创新精神,有高度的责任心和职业操守。
  6、其他要求:熟悉间客式汽车信贷等相关业务优先。
  职位2:成熟小微贷款客户经理
  招聘类别: 社会招聘
  需求部门: 小微事业部
  工作性质: 全职
  薪资范围: 面议
  招聘人数: 3
  工作地点:
  江苏省-昆山市
  工作职责:
  1、拓展小微金融业务和我行相关产品,根据总行及部门的要求做好宣传营销工作
  2、收集客户资料,履行尽职调查,撰写报告并在操作时限内上报、发放贷款;
  3、按部门规定整理信贷档案,并在规定时限内上交部门档案管理员;
  4、严格执行贷后监控,并做好贷后监控记录;
  5、对已发放的贷款进行本金及利息的催收,确保信贷资产安全;
  6、及时揭示贷款风险,上报部门有关岗位并积极采取正确措施有效化解风险;
  7、完成上级交办的工作报告等资料上报工作并保证上报资料的质量;
  8、建立客户台账,实行有效的客户管理;
  9、严格遵守职业操守和工作时效规定;
  10、领导交办的其他工作。
  任职资格:
  1、学历要求: 全日制本科及以上学历,专业不限。
  2、年龄要求:年龄不超过27周岁(1990年1月1日以后出生)。
  3、工作经验:一年以上客户经理从业经验;
  4、知识/技能:熟悉IPC调查技术,熟悉间客式消费信贷业务的营销、客户调查及风险控制方式;
  5、能力素质:具备良好的沟通能力、团队合作力和自我激励能力;富有创新精神,有高度的责任心和职业操守。

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