福建中烟工业有限责任公司（以下简称福建中烟）成立于2003年11月，下辖龙岩烟草工业有限责任公司（简称龙烟公司）、厦门烟草工业有限责任公司（简称厦烟公司）2家卷烟生产企业，龙岩金叶复烤有限责任公司、福建金闽再造烟叶发展有限责任公司两家烟草配套生产企业，以及从事多元化管理经营的福建鑫叶投资管理集团有限公司。公司拥有总资产超300亿元，在岗员工六千余人。公司主营卷烟制造，拥有“七匹狼”“金桥”“古田”等卷烟品牌。（详见福建中烟官网，https://www.fjtic.com.cn/）
备注：
（1）市场营销中心、技术中心位于厦门市集美区，龙烟公司位于龙岩市新罗区，厦烟公司位于厦门市海沧区。
（2）市场营销中心、技术中心录用的大学生由龙烟公司或厦烟公司接收，根据培养计划安排到相关岗位培养锻炼，培养锻炼结束后经考核合格办理调动手续。
（3）龙烟公司、厦烟公司非生产车间岗位，根据培养计划安排到车间工作，根据岗位需要进行岗位调配。
（4）本次招聘采用现场报名方式，应聘者仅能报名一个岗位，并选定一个地点进行报名，不得重复报名；具体报名时间和地点请详见福建中烟官网通知。
（二）岗位要求
1.品行端正，专业基础扎实，学习成绩良好；
2.责任心强，工作踏实，具有良好的团队协作精神；
3.能够胜任岗位职责和绩效目标要求。
二、应聘基本条件
（一）应聘人员应具备下列资格条件：
1.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
2.具有良好的政治素质和道德品行；
3.具有正常履行职责的身体条件和心理素质，达到国家公务员考试一般体检要求，并且符合相应岗位职业健康体检要求；
4.具有符合拟任岗位所要求的学历、专业和工作能力（本科学历严格按照教育部学科目录，研究生学历或国（境）外学历可根据所学课程综合研判）；
5.2026年全国普通高等院校统分统招应届毕业生，2026年8月31日前取得毕业证书；2025年8月至2026年7月取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证且尚未就业的留学回国人员；
6.认同烟草行业；
7.符合烟草行业招聘回避相关规定。
（二）下列人员不得参加应聘：
1.因犯罪受过刑事处罚的；
2.被开除中国共产党党籍的；
3.受过开除处分的；
4.被依法列为失信联合惩戒对象的；
5.有其他不适宜招录的违法情形。
三、薪酬待遇
公司提供具有较强竞争力的薪酬福利。公司已建立完善的多通道职业发展平台，加快打造专业化、职业化的员工队伍。员工可以通过努力获得良好的发展空间和薪资待遇，体现了以人为本、和谐发展的管理理念。
四、招聘程序
（一）现场报名和综合评价。
应聘者现场报名，我司将根据应聘者提交的应聘材料进行资格审核和评价，考察应聘者适岗性、专业素质和综合素质，评分75分及以上的应聘者进入笔试环节；开考比例（指本岗位各场次进入笔试累积总人数/招聘计划人数）不低于3∶1，低于开考比例的相应核减招聘人数，直至取消该岗位的招聘。
1.现场报名时间与地点：具体详见福建中烟官网通知：《福建中烟2026年校园招聘报名和考试安排的公告》。
2.报名所需资料
现场报名时请携带并提交以下资料：
（1）【必须】签字后的《福建中烟应聘登记表》（附件1）；
（2）【必须】身份证复印件；
（3）【必须】成绩单（加盖系以上公章）复印件；
（4）【港澳台及国外学校毕业必须】学位学历认证书复印件，若尚未取得学位学历认证，请提供签字后的承诺函（附件2）；
（5）【选择】技能证书复印件；
（6）【选择】获奖证书复印件；
（7）【选择】其它证明复印件。
3.注意事项
未提交必须材料的视为资格不符合要求。请注意：
（1）专业名称不得简写，须完全与成绩单上的专业名称完全一致。
（2）个人重要信息，包含毕业时间、手机号码、电子邮箱、身份证号码务必检查确保准确；电子邮箱必须为国内的电子邮箱，否则无法接收通知信息。
（3）提交的纸质材料请按以上1-7的顺序装订成册。
（4）以上材料请勿提供证书原件，应聘资料概不退还。
（二）笔试。
笔试采用现场集中开展线上考试的形式，主要考核应聘者的专业基础知识、数量关系、言语理解、判断推理、常识判断、资料分析等方面水平。笔试环节开展心理风险测试，出现高风险提示的一律不进入面试环节。
备注：专业知识指的是指与需求专业相关的基础知识，非特指烟草行业专业知识。
（三）面试。
根据该场次笔试成绩高低顺序，按3∶1比例确定进入面试环节的应聘者；招聘计划人数为1人的，按4∶1比例确定进入面试环节的应聘者，同一岗位进入面试最后一名若出现笔试成绩相同的，均进入面试。该场次笔试人数不足相应比例的，全部进入面试。
面试为非结构化面试（根据实际情况可开展实操测试），重点考核应聘人员的专业素质、逻辑能力、适岗性和社会活动等情况。面试设置合格分数线75分，低于75分的不予录取。
（四）考察与体检。
综合成绩中笔试成绩权重40%，面试成绩权重60%。根据各岗位应聘者综合成绩由高到低等额确定考察与体检人选，同一岗位进入考察与体检最后一名若出现综合成绩相同的，面试成绩高者优先。
在考察体检过程中，如出现报考资格不符、体检不合格、考察发现不适岗或应聘者主动放弃等情况，则按照同岗位综合成绩名次顺延递补，且递补人员的综合成绩须为参加面试人员的前50%，且最多不超过3名。
（五）拟录公示。
根据应聘者的考试成绩、考察情况和体检结果等，择优确定拟录用人员。招聘结果在福建中烟官网进行公示。招聘公示后且在2026年5月30日前，若应聘者主动放弃，则按照同岗位综合成绩名次顺延补录一次，补录人员的总成绩须为参加面试人员的前50%。
五、注意事项
（一）应聘者参与应聘报名即视为应聘者接受以上招聘程序与规则，同意福建中烟基于招聘筛选人才目的，收集并处理应聘者所填报之所有信息的合理性及合法性，同意福建中烟收集上述信息均属于合理合法范畴，不存在过度收集，对福建中烟基于招聘筛选人才目的管理并使用上述信息无异议。若应聘者不愿向福建中烟披露上述信息，福建中烟尊重应聘者的权利。但福建中烟将根据应聘者填报的信息内容进行综合评比筛选，信息未告知可能影响到您完整的展现您的竞争优势，特此提醒。
（二）应聘者须确保填报的信息真实准确，不符合应聘资格条件的请勿报名。若发现所填报的信息存在隐瞒或欺诈情形，一律视为不符合福建中烟的录用条件，或福建中烟基于被欺诈而订立劳动合同，即导致劳动合同无效且中烟有权解除劳动合同并予以辞退。
（三）我公司组织的招聘考试均不指定考试辅导用书，不举办也不委托或授权任何机构开设招聘辅导培训班，不向应聘者收取任何报名费、考试费等费用，请谨防上当受骗。
（四）各类招聘信息以福建中烟官网发布为准，各环节入围人员，我公司将通过电子邮件或短信或电话形式通知，未入围人员恕不一一通知。应聘报名提供的联系方式应准确无误，电话应保持畅通，在应聘过程中若联系不到本人，则视为自动放弃应聘。
（五）以上计划安排可能会变动，请关注福建中烟官网通知。
六、联系方式
应聘者请登录福建中烟官网（https://www.fjtic.com.cn/）人才招聘模块，关注招聘动态。
福建中烟人力资源部，办公电话：0592-5839901
统一咨询电子邮箱：fjtic_hr@163.com
纪检监督部门投诉电话：0592-5839882
附件：
原标题：福建中烟工业有限责任公司2026年招聘信息（第一批 校园招聘）
文章来源：http://www.tobacco.gov.cn/gjyc/zpxx/202510/e5d9e31932db4201a9fdad3721be314e.shtml
