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2022年赣州银行春季校园招聘公告
  2022年赣州银行春季校园招聘公告
  有着“千里赣江第一城”美誉的江西赣州,以其灿烂的文化、淳朴的民风,孕育了一家充满活力、生机无限的城市商业银行——赣州银行。
  赣州银行于2001年1月18日成立以来,至今已走过了近21年的发展历程。21年来,赣州银行依托不断完善的法人治理结构和迅捷灵活的决策运行机制,秉承“忠诚、勤奋、担当、奉献、清廉”的企业精神,坚持“专注主业、服务实体、服务民营、服务小微”的市场定位,不断加大业务创新力度,资产规模、经营效益实现了大发展、大跨越。截至2021年末,全行资产总额超过2400亿元,在厦门、南昌、新余、宜春、萍乡、吉安、抚州、上饶、九江、景德镇设立10家分行,机构总数达159家。荣获“中国最佳百姓银行”、“全国最佳小微企业服务机构”、“全国城商行最具竞争力十大品牌”、“中国银行业星级服务机构”等称号,跻身“中国服务业企业500强”、“中国金融500强”。
  因业务发展需要,现诚邀优秀毕业生加入,我们将为您提供具有竞争力的薪酬待遇、广阔的职业发展空间,期待与您携手共创美好未来!
  一、工作地点
  赣州、厦门、南昌、新余、宜春、萍乡、九江、上饶、抚州、吉安、景德镇。
  二、招聘对象
  2021、2022届毕业生。
  三、基本条件
  1.具有良好的政治素质和思想品德,遵纪守法,诚实守信,无不良记录;
  2.认同赣州银行文化,热爱银行工作;
  3.有事业心,进取心,责任创新意识强;
  4.具备良好的沟通能力、组织协调能力和团队合作意识;
  5.身心健康,品行端正,形象气质佳;
  6.原则上通用岗户籍或其直系亲属户籍为应聘职位所在地市;
  7.应聘者本人及父母等直系亲属未被列为失信被执行人、且无不良信用记录;
  8.符合外部监管及赣州银行亲属回避制度相关要求。
  四、招聘岗位及条件
  1.总行金融科技人员:系统开发工程师、数据工程师、数据分析岗、技术测试工程师、安全工程师、风控模型师、算法工程师、风险策略分析师;
  2.各分支机构通用岗;
  具体内容详见附件。
  五、招聘流程
  校园宣讲→简历投递(测评)→简历筛选→初面→线上笔试→终面→体检→发放offer→签订三方协议。
  1.报名方式:敬请及时登录网址(bankgz.zhaopin.com)进行网上报名。
  2.报名时间:即日起至2022年3月23日。
  3.报名注意事项
  (1)应聘者进入招聘平台,请按要求填写个人资料并选择意向岗位应聘。完成岗位应聘后,将无法修改已应聘岗位对应的简历,或更改应聘岗位,请谨慎操作。
  (2)应聘者原则上只能申报1个岗位。
  (3)应聘者在招聘过程中,如有疑问需要咨询,请联系(智联招聘相关人员电话:18579125519),工作人员将会及时处理。
  (4)应聘者应对填写内容的真实性负责,如与事实不符,我行有权取消其录用资格。
  (5)除网上报名外,不接受其他形式的报名。
  六、其他
  1.报名前,建议应聘者首先浏览招聘公告,以了解我行校园招聘的流程以及有关说明和要求。应聘者应仔细阅读我行的招聘公告,注意区分招聘机构、工作地点和招聘岗位,慎重选择应聘岗位,避免出现误操作的情况。
  2.我们将通过短信或电话的方式通知资格审查结果,在招聘期间请保持通讯畅通。应聘人员资料及信息,赣州银行将严格保密。
  3.赣州银行招聘不指定笔试、面试辅导用书,不举办且未委托任何机构举办笔试、面试辅导培训班,任何充当命题组、专业培训机构等名义的辅导班、辅导网站、出版物、上网卡等,均与赣州银行招聘无关,赣州银行招聘全程不收取任何费用(含电子渠道转账等),请您提高警惕,谨防受骗。
  4.未尽事宜,由赣州银行负责解释。
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