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2025年兴业银行天津分行社会招聘启事（6.20）
综合型支行市场部科室负责人
工作地点：天津市
专业要求
无
工作职责
1、负责协助分、支行业务制度和政策的上传下达、产品的宣导及培训；
2、负责协助对业务及产品指标管理，推动产品营销工作，落实相关经营指标任务，协助推动经营机构完成各项经营指标，促进业务发展；
3、负责协助支行完成其他业务相关；
任职要求
1、 年龄40周岁以下，全日制本科及以上学历。
2、从事银行相关工作3年及以上，有团队管理经验2年以上者优先。
3、具有较强的市场拓展能力和管理能力，具有良好的学习和沟通协调能力、抗压能力和风险防范意识。
4、身心健康，品行端正，富有创新精神及团队合作意识。
截止时间：2025-12-31
安防管理岗
截止时间：2025-09-30
工作地点：天津市
专业要求
无
工作职责
岗位职责：
1.拟定消防工作计划，组织实施日常消防安全管理及考核工作；
2.制定分行消防安全制度及操作规程；
3.组织实施各类消防安全检查及隐患整改工作；
4.参与新建或改建场所消防系统设计方案的审核及竣工验收工作；
5.组织开展消防知识、技能的宣传教育和培训；
6.组织灭火和应急疏散预案的实施和演练；
7.承办领导交办的其他各类消防、安防管理工作。
任职要求
1.本科及以上学历，35周岁以下;
2.取得国家一级注册消防工程师资格证书；
3.具有3年（含）以上全职消防安全管理工作经验，其中一级注册消防工程师持证工作经历不少于2年；
4.熟悉国家和天津市地方消防法律法规，以及相关消防安全标准与技术规范；
5.具备消防安全咨询和评估能力，能够独立解决疑难复杂的消防安全技术问题；
6.熟练操作各类消防设备设施及控制系统，具备丰富的维护及保养知识。
分行私行投资顾问岗
截止时间：2025-12-31
工作地点：天津市
专业要求
无
工作职责
1、根据总分行相关工作安排，做好重点财富产品销售、财富管理信托、家族信托等重点产品牵头营销与组织推动；
2、对一线队伍进行培训赋能和专业支持，提升一线队伍市场研究、产品解读等专业性、客户维护及深度挖掘能力。
3、协助和指导一线队伍向私行客户提供专业的投资顾问，陪谈分支行重点客户、举办面向客户的市场分析沙龙等。
4、完成领导交办的其他事项。
任职要求
1、全日制本科及以上学历；
2、35周岁以下;
3、具有五年以上银行、券商等金融机构私行客户经理或投资顾问从业经验;
4、具备较好的财富产品理解、宏观市场分析能力。
5、具有良好的沟通、协调、组织、创新能力;
6、取得国内认证的CFP证书或同等效力及以上证书者优先;
7、条件特别优先者给予基层任职。
支行零售负责人（副行长）
截止时间：2025-12-31
工作地点：天津市
专业要求
无
工作职责
主要协助支行负责人组织落实支行零售业务综合经营计划。负责支行零售条线员工团队日常管理、培训、督导。规范支行日常运营、业务拓展及客户服务与营销，有效控制风险等。
任职要求
1、年龄40周岁以下，全日制本科及以上学历。
2、从事银行相关工作3年及以上，有团队管理经验2年以上者优先。
3、具有较强的市场拓展能力和管理能力，具有良好的学习和沟通协调能力、抗压能力和风险防范意识。
4、身心健康，品行端正，富有创新精神及团队合作意识。
社区支行负责人
截止时间：2025-12-31
工作地点：天津市
专业要求
无
工作职责
主要负责社区支行员工团队管理，指导和督导社区银行日常运营工作，负责社区银行客户服务与营销工作，建立并维护良好的社区客户关系，组织开展社区金融知识普及和营销推广活动，提升社区银行品牌形象和服务影响力，加强风险控制管理，确保社区银行各项业务合规发展。
任职要求
1、年龄40周岁以下，全日制本科及以上学历。
2、从事银行相关工作3年及以上，有团队管理经验2年以上者优先。
3、具有较强的市场拓展能力和管理能力，具有良好的学习和沟通协调能力、抗压能力和风险防范意识。
4、身心健康，品行端正，富有创新精神及团队合作意识。
支行私行客户经理
截止时间：2025-12-31
工作地点：天津市
专业要求
无
工作职责
1、为私行客户做好财富规划和资产配置，为其个人、家庭及背后企业开展基础金融服务和非金融增值服务。
2、负责经营和维护私行客户，负责为私行客户做好财富规划和资产配置，为其个人、家庭及背后企业开展基础金融服务和非金融增值服务。
3、陪谈分支行重点私行客户、举办面向客户的市场分析沙龙等。
4、完成领导交办的其他事项。
任职要求
1、全日制本科及以上学历；
2、35周岁以下;
3、具有五年及以上银行、券商财富管理从业经验和高净值客户维护经验
4、具有良好的沟通、协调、组织能力;
5、具备较好的理财、基金、保险等资产配置能力；
6、具备大型股份制银行财富主管、私行客户经理或贵宾理财经理从业经验优先;
6、具备大型股份制银行财富主管和私行客户经理从业经验优先;
支行财富主管岗
截止时间：2025-12-31
工作地点：天津市
专业要求
无
工作职责
1、协助零售负责人负责厅堂财富团队日常管理与组织营销，协助支行零售负责人共同制定阵地营销计划与方案，分解销售任务，设计并优化销售流程，并切身投入到具体的营销工作中；
2、负责个人高净值客户的维护和拓展工作，包括并不限于新客户的营销拓展、存量客户的维护、客户层级提升、受托金融资产规模增长及财富产品销售等；
3、负责财富营销相关风险排查和员工异常行为排查等合规工作。
任职要求
1、全日制本科及以上学历；
2、35周岁以下，特别优秀者可适当放宽；
3、具有五年及以上财富业务相关工作经历;
4、具有良好的沟通、协调、组织、管理能力;
5、具有良好的产品理解、市场分析、客户维护及挖掘等财富管理能力；
6、具备保险、基金等销售资格证书，取得国内认证的AFP证书或同等效力及以上证书者优先，同类型股份制银行相关岗位从业经验者优先。
综合型支行负责人
截止时间：2025-12-31
工作地点：天津市
专业要求
无
工作职责
1、负责组织落实业务团队综合经营计划，负责客户营销．挖掘和维护服务工作；
2、组织或协助开展业务团队风险合规工作；
3、负责团队内外部沟通协调工作；
4、负责团队人员的日常管理．考核及督导工作；
5、贯彻执行总分行各项规章制度、监督业务品质和服务质量
任职要求
1、年龄40周岁（含）以下，本科及以上学历；
2、具有5年以上银行工作经历，其中团队管理工作经验不少于3年；
3、具备一定的经济金融知识水平，具备一定的组织．管理．协调和创新能力；
4、客户资源特别丰富者，以上条件可适当放宽。
支行贵宾理财经理岗
截止时间：2025-12-31
工作地点：天津市
专业要求
无
工作职责
1、资产配置：通过专业金融知识与金融信息，借助本行产品或代销产品，向客户提供一对一服务，为客户进行分析挖掘，提供量身订制的个性化投资建议和财富规划。
2、客户维护：负责维护辖内高净值客户，对管户客户维护、深耕、拓展，促进客户资产规模及数量持续增长。
3、合规经营：遵守行外监管和行内规章，控制风险，确保自身销售环节与业务发展的合规性。
4、其他事宜：协助支行跟进重点客户，参与支行营销方案策划、VIP客户服务等。
任职要求
1、全日制本科及以上学历；
2、35周岁以下;
3、具有三年及以上金融工作经历;
4、取得国内认证的AFP证书或同等效力及以上证书者优先;
5、具有良好的沟通、协调、组织、创新能力;
6、具有良好的产品理解、市场分析、客户维护及挖掘等财富管理能力。
支行企业金融负责人（副行长）
截止时间：2025-12-31
工作地点：天津市
专业要求
无
工作职责
1、负责总分行业务制度和政策的上传下达、产品的宣导及培训；
2、负责对公业务及产品指标管理，推动产品营销工作，组织业务培训，分解、下达并落实相关经营指标任务，推动经营机构完成各项经营指标，促进业务发展；
3、负责跟进项目的业务进度、审批落地等工作；
任职要求
1、 年龄40周岁以下，全日制本科及以上学历。
2、从事银行相关工作3年及以上，有团队管理经验2年以上者优先。
3、具有较强的市场拓展能力和管理能力，具有良好的学习和沟通协调能力、抗压能力和风险防范意识。
4、身心健康，品行端正，富有创新精神及团队合作意识。
原标题：兴业银行
文章来源：https://job.cib.com.cn/
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