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2025年宁波银行金华分行社会招聘启事（4.29）
公司业务三部总经理
所属机构：金华永康支行
工作地点：金华市
截止时间：2025-12-31
所属部门：公司业务三部
学历要求：本科及以上
招聘人数：1
岗位职责
1、抓好所管理的公司业务部各项业务的发展工作，实现条线考核的要求。 2、负责部门内人员的能力提升工作，做好业务人员的传、帮、带工作。 3、根据区域特点，有创造性地拓展公司银行业务。 4、完成分支行分配的其他工作。
招聘要求
本科及以上学历；年龄40周岁及以下；具有5年以上银行从业经验。
零售公司业务二部副总经理（主持工作）
所属机构：金华义乌支行
工作地点：金华市
截止时间：2025-12-31
所属部门：零售公司业务二部
学历要求：本科及以上
招聘人数：1
岗位职责
1 协助分管行长落实零售公司业务的各项经营管理工作； 2 密切关注区域经济特点、目标客户信息、竞争对手动态和推动画像分析和名单制营销，做好年度分行区域营销指引工作； 3 积极组织拓展存款和贷款等传统基础业务，夯实利润基础； 4 有序推进小微贷资产业务，有效提升条线盈利水平； 5 大力发展国际业务、票据业务和现金管理业务，努力打造业务特色,拓宽条线盈利渠道； 6 有效运用金色池塘标准产品，积极探索流程和产品创新，努力提高服务效率； 7 努力打造符合区域特点的营销管理模式，有效推进品牌建设、渠道建设、团队建设和人员能力提升等各项工作； 8 认真贯彻总行各项规章制度，有效控制零售公司条线的信用风险、合规风险、操作风险和道德风险； 9 完成总行零售公司部及分行分管行长分配的其他工作任务。
招聘要求
本科及以上学历；年龄40周岁及以下；具有5年以上银行从业经验。
公司业务三部副经理（主持工作）
所属机构：金华义乌支行
工作地点：金华市
截止时间：2025-12-31
所属部门：公司业务三部
学历要求：本科及以上
招聘人数：1
岗位职责
1、抓好所管理的公司业务部各项业务的发展工作，实现条线考核的要求。 2、负责部门内人员的能力提升工作，做好业务人员的传、帮、带工作。 3、根据区域特点，有创造性地拓展公司银行业务。 4、完成分支行分配的其他工作。
招聘要求
本科及以上学历；年龄40周岁及以下；具有5年以上银行从业经验。
私人银行部副总经理（主持工作）
所属机构：金华义乌支行
工作地点：金华市
截止时间：2025-12-31
所属部门：私人银行部
学历要求：本科及以上
招聘人数：1
岗位职责
1 负责开拓私人银行新客户及新增客户总资产，提升潜力客户及客户总资产，同时维护现有达标客户及提升客户的总资产等工作； 2 负责了解客户个性化产品和增值服务需求，深入经营私人银行客户，挖掘客户包括投资理财、企业金融、投资银行、财富传承、海外资产配置等的相关需求，并整合资源提供解决方案； 3 根据客户需求，在投资顾问的支持和协助下给客户出具投资建议书，并执行资产配置，完成一揽子金融解决方案的销售； 4 负责分行私银产品的销售推进和营销，销售过程风险把控，已销售客户定期反馈，持续跟踪； 5 负责私银客户走访和定期回访工作，负责客户相关KYC及风险评估定期更新及系统录入，客户定期维护工作； 6 完成总行及分行分配的其他工作。
招聘要求
本科及以上学历；年龄40周岁及以下；具有5年以上银行从业经验。
理财经理
截止时间：2025-12-31
岗位职责
1 负责支行财富客户的维护和提升； 2 负责做好基金、保险和贵金属等代销业务的挖掘； 3 负责组织开展存量客户、社区 、投资策略报告会等营销活动； 4 负责收集和反馈客户信息、行业动态以及同业信息； 5 执行理财经理标准化过程管理要求； 6 积极参与晨夕会，落实财经播报、工作汇报、情景演练等要求，提升业务素质和专业能力； 7 积极参加总行、分支行各类个人银行业务的培训，及时完成总行、分支行布置的其它工作。 8 完成总分行分配的其他工作。
招聘要求
年龄35周岁以下；学历本科及以上；具有银行从业经验者优先。
公司银行客户经理
截止时间：2025-12-31
岗位职责
1 负责为客户提供开户、结算、组织各项存款、经办各项授信业务和中间业务等工作； 2 负责市场开拓和客户开发，不断扩大基础客户群； 3 根据全行各类管理办法，做好客户的授信调查和风险防范工作； 4 完成分支行分配的其他工作。
招聘要求
年龄35周岁以下；学历本科及以上；具有银行从业经验者优先。
私银经理
截止时间：2025-12-31
岗位职责
1 负责开拓私人银行新客户及新增客户总资产，提升潜力客户及客户总资产，同时维护现有达标客户及提升客户的总资产等工作； 2 负责了解客户个性化产品和增值服务需求，深入经营私人银行客户，挖掘客户包括投资理财、企业金融、投资银行、财富传承、海外资产配置等的相关需求，并整合资源提供解决方案； 3 根据客户需求，在投资顾问的支持和协助下给客户出具投资建议书，并执行资产配置，完成一揽子金融解决方案的销售； 4 负责分行私银产品的销售推进和营销，销售过程风险把控，已销售客户定期反馈，持续跟踪； 5 负责私银客户走访和定期回访工作，负责客户相关KYC及风险评估定期更新及系统录入，客户定期维护工作； 6 完成总行及分行分配的其他工作。
招聘要求
1、本科及以上学历； 2、CFA、CFP、CPA等专业资格持证人优先 3、熟悉各类金融产品与服务，掌握金融理财产品、证券基金等专业知识以及客户关系管理相关知识 4、具有较强的沟通能力、管理能力、协调能力、市场营销能力及客户服务意识。
自营私银经理
所属机构：金华永康支行
工作地点：金华市
截止时间：2025-12-31
所属部门：私人银行部
学历要求：本科及以上
招聘人数：1
岗位职责
1 负责开拓私人银行新客户及新增客户总资产，提升潜力客户及客户总资产，同时维护现有达标客户及提升客户的总资产等工作； 2 负责了解客户个性化产品和增值服务需求，深入经营私人银行客户，挖掘客户包括投资理财、企业金融、投资银行、财富传承、海外资产配置等的相关需求，并整合资源提供解决方案； 3 根据客户需求，在投资顾问的支持和协助下给客户出具投资建议书，并执行资产配置，完成一揽子金融解决方案的销售； 4 负责分行私银产品的销售推进和营销，销售过程风险把控，已销售客户定期反馈，持续跟踪； 5 负责私银客户走访和定期回访工作，负责客户相关KYC及风险评估定期更新及系统录入，客户定期维护工作； 6 完成总行及分行分配的其他工作。
招聘要求
1、本科及以上学历； 2、CFA、CFP、CPA等专业资格持证人优先 3、熟悉各类金融产品与服务，掌握金融理财产品、证券基金等专业知识以及客户关系管理相关知识 4、具有较强的沟通能力、管理能力、协调能力、市场营销能力及客户服务意识。
支行副行长（公司银行）
所属机构：金华东阳支行
工作地点：金华市
截止时间：2025-12-31
所属部门：行长室
学历要求：本科及以上
招聘人数：1
岗位职责
1 协助支行行长全面抓好支行公司银行业务的各项经营及管理工作，达到支行经营管理考核要求； 2 根据区域特点，结合名单制营销，用好现金管理、国际业务、票据业务、投行业务和托管业务等产品，积极拓展机构客户、上市公司和进出口企业的营销，努力扩大基础客群，增加盈利能力； 3 负责本支行公司业务人员的培养工作，做好业务人员的传、帮、带工作； 4 完成分支行分配的其他工作。
招聘要求
年龄45周岁以下；学历本科及以上；要求有8年以上银行营销及团队管理经验。
原标题：宁波银行
文章来源：https://zhaopin.nbcb.com.cn/#/recruitment
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