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2024年中国邮政储蓄银行贵州省分行社会招聘公告
  2024年中国邮政储蓄银行贵州省分行社会招聘公告
  中国邮政储蓄银行贵州省分行自2007年12月23日成立以来,经过全行员工不懈努力,截至2023年末,资产总计超1800亿元,列贵州省国有六大行第4位。
  中国邮政储蓄银行贵州省分行成立十六年来,认真履行央企责任,发挥自身专业优势,在金融扶贫开发、服务实体经济、服务小微企业、支持重大项目建设等方面不断发挥作用,已成为服务贵州地方经济发展和社会建设的重要金融力量。
  招聘岗位
  管理类
  贵州省分行/公司金融部副总经理
  贵阳市分行、遵义市分行/公司金融部副总经理
  遵义市分行/一级支行副行长
  毕节市分行/一级支行副行长
  专业类
  贵州省分行/纪委办公室纪律审查
  贵州省分行/法律与合规部法律与事务管理
  贵州省分行/信用审批部授信审查
  贵州省分行/金融同业部产品经理
  贵州省分行/风险管理部资产处置
  遵义市分行/二级支行行长
  安顺市分行/二级支行行长
  黔东南州分行/二级支行行长
  黔西南州分行/二级支行行长
  各市(州)分行/消费者权益保护
  各市(州)分行/资产处置
  销售类
  贵州省分行/金融同业部客户经理
  贵州省分行辖内各级支行/公司金融客户经理
  应聘基本条件
  1
  基本要求
  政治素质高、遵纪守法、诚实守信、品德端正、身体健康、无不良记录。具有较强的沟通协调和开拓创新能力,有团队合作精神。
  02
  学历学位
  国民教育系列全日制大学本科及以上学历学位,留学人员应取得教育部留学服务中心的学历学位认证。
  03
  工作经历及年限
  应聘管理类岗位的,具有至少5年(含)相关工作经验;
  应聘销售类岗位的,具有至少3年(含)所应聘岗位的相关工作经验;
  应聘专业类岗位的,具有至少3年(含)所应聘岗位的相关工作经验。
  04
  专业资格
  具备拟招聘岗位所需的任职资格证书及其他资格条件。
  符合我行履职回避管理办法相关规定要求。
  06
  符合银保监会关于银行业从业人员相关要求。
  *招聘岗位均为合同制员工,各机构具体的应聘条件、岗位职责、工作地点等详见招聘投递页面。
  福利内容
  广阔的职业晋升发展空间
  完善的薪酬职级晋升体系
  多样的专业培养培训机制
  生日慰问
  富有竞争力的薪酬
  补充医疗保险
  津贴补贴
  带薪年假
  五险一金
  年度体检
  企业年金
  节日福利
  职工小家
  招聘流程
  网上报名
  截至1月29日18点
  资格审查与甄选
  笔试
  面试
  体检及背景调查
  录用
  简历投递
  PC投递端
  招聘官网https://t.zhaopin.com/07FdeB
  如需咨询,请联系王老师0851-88933289
  相关说明
  (一) 本次招聘统一采取网上报名方式。每位应聘者可申请1个职位(重复投递职位视为无效)。
  (二)应聘者应提供详细、真实、有效、连续的应聘信息,确保学习、工作经历真实完整。有工作经验者填写简历,请保证“工作经历”项目中时间的连贯性,若有工作断档,请将时间段列出,并标明“待业”。因应聘信息填写不够完整或发现应聘信息弄虚作假的,我行有权取消其应聘资格,解除相关协议约定。
  (三)招录单位承诺对应聘者资料给予严格保密,并仅用于招聘工作使用。此次未选聘者资料,将收入备选人才库保存。
  (四)招聘期间,将通过电话、手机短信或电子邮件等方式与应聘者联系,请保持通信畅通。
  (五)邮储银行贵州省分行有权根据岗位需求变化及报名情况等因素,调整、取消或终止个别岗位的招聘工作,并在法律允许的范围内对本次招聘享有最终解释权。
  (六)邮储银行贵州省分行执行统一的岗位及薪酬制度,针对特别优秀的人才,经试用期考核后,可按相关规定聘任至更高职级岗位。

 
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  原标题:中国邮政储蓄银行贵州省分行2024年社会招聘公告
  文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/NrvjZx7rK2kRprMAC_JVmQ

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