根据2023年《江苏省定向招聘疫情防控一线编制外医务人员公告》，结合医院定向招聘工作实际，制定我院考试考核方案如下：

　　一、考核对象

　　2023年4月4日—4月11日采用网上报名并初审通过的人员。

　　二、笔试

　　1、时间：2023年4月19日上午8:30-9:30。

　　2、地点：常州市儿童医院3号楼6楼多功能厅。

　　三、资格复审

　　1、在笔试成绩合格人员中根据成绩按照招聘岗位计划数以1：3的比例从高分到低分确定复审对象，若该岗位成绩合格人员不足1:3比例的，按实际人数确定复审对象。

　　2、时间：2023年4月19日下午13：30-14：00。

　　3、地点：常州市儿童医院2号楼601人事科。

　　4、应聘人员需提供身份证、学历学位证书、资格证书、工作经历证明材料等岗位所需的相关证明材料的原件，人事科核验材料原件后留存复印件。

　　四、面试

　　1、通过资格复审的考生进入面试环节。

　　2、时间：2023年4月19日下午14:00起。

　　3、地点：常州市儿童医院718会议室。

　　4、非护理岗位考试内容为结构化面试;护理岗位考试内容为结构化面试与专业操作。

　　5、非护理岗位综合成绩按笔试50%、面试50%计算，护理岗位综合成绩按笔试50%、面试25%、操作25%计算。均保留两位小数，若综合成绩相同，按面试成绩从高分到低分确定排名。

　　本次招聘采取笔试、面试相结合的考试方式。笔试、面试、操作成绩应分别达到该项成绩总分的60%。

　　五、注意事项

　　严格执行《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》。报考人员应根据报考条件和具体岗位要求，如实、准确、完整地填写报名信息，提交相关材料，如对报考资格条件存在疑问，应在报名时间截止前向招聘单位咨询确认。报考人员提供虚假报考申请材料，或伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，在招聘工作任何环节一经查实，立即取消其报考或聘用资格。

　　六、体检和考察

　　1、体检和考察工作由医院组织实施。根据考生的综合成绩，按照招聘岗位人数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人选。体检时间：2023年4月21日。体检在市三甲医院进行。体检标准参照录用公务员的通用体检标准执行。

　　2、因体检不合格等原因出现缺额时，根据综合成绩从高分到低分依次递补。

　　3、对体检合格人员按规定组织考察。考察应当侧重于应聘人员思想政治表现、道德品质以及与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩等。

　　七、公示和聘用

　　根据考试、体检和考察结果确定拟聘用人员，拟聘用人员名单将在省人力资源社会保障厅网站上公示7个工作日。公示内容包括招聘单位、岗位名称、拟聘用人员姓名、毕业院校、学历、专业、原工作单位、参加疫情防控工作地点等。

　　对公示无异议的人员，由医院人事科按干部人事管理权限和规定程序为其办理入编手续，签订聘用合同。除依法依规解除聘用合同外，在招聘单位服务不少于3年。

　　八、回避制度

　　1、《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位。

　　2、招聘单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正性，应当实行回避。

　　九、政策咨询及监督

　　定向招聘疫情防控一线编制外医务人员工作坚持贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，本次定向招聘考试工作由医院组织实施，接受省人社厅、市卫健委、纪检监察部门的指导监督，医院纪检监察全程负责监督。考务工作按照“严密程序、合理安排、公平公正”要求组织进行，医院将严肃招聘纪律，严格秉公办事，对违反考试纪律的工作人员及单位一经发现，将按考试纪律规定追究责任。

　　监督举报电话：(0519)69808057

　　十、本方案由江苏省常州市儿童医院负责解释。