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2023银行秋招考点冲刺班
2022江苏省中西医结合医院招聘专业技术岗(第二批)专业测试考核公告
  我院2022年公开招聘工作人员计划已于2022年7月 11日在江苏人力资源和社会保障网对外公布,按照《江苏省卫生健康委员会直属事业单位2022年公开招聘工作人员公告(第二批)》,现将我院资格复审及专业测试考核公告如下:
  一、资格复审
  请考生于2022年9月5日17:00前提供以下材料扫描件发送至我院邮箱rsk02585608720@163.com:
  (1)身份证正反面
  (2)学历学位证书
  (3)2022年毕业生须提供毕业生就业推荐表、就业协议书及成绩单
  (4)岗位表中有大学英语等级要求的,提供英语四六级证书或成绩单
  (5)岗位表中有相关工作经历要求的,提供劳动合同、社保缴纳证明等证明材料
  (6)岗位表中有职称要求的,提供相应职称证书及聘任文件
  (7)个人简历一份,并将以上材料复印件按上述顺序排列,附在个人简历后
  若资格复审时,考生提供的信息与报名信息不一致或不符合岗位要求,不得参加专业测试。
  二、专业测试时间地点安排
  (1)考核岗位:检验科1(C047)、检验科2(C048)
  (2)时间:2022年9月8日下午14:30-17:30
  (3)地点:江苏省中医药研究院门诊楼16楼会议室(地址:江苏省南京市栖霞区十字街100号)
  考生提前10分钟到达考场,如专业测试开始仍未到场视为自动放弃。
  三、专业测试成绩发放
  1.各岗位专业测试全部完成3个工作日后,考生在本院官方网站查询专业测试成绩。
  2.专业测试总成绩满分为100分,合格线为60分。专业测试成绩占考生总成绩的70%。专业测试成绩不合格者不予录用。
  四、录用办法
  应聘人员总成绩满分按100分计算,统一笔试成绩占30%;专业测试成绩占70%。总成绩从高分到低分排序,按招聘人数1:1比例确定考察体检名单。如总成绩相同,笔试成绩高者参加体检;如笔试成绩仍相同,对成绩相同的人员组织加试。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
  对体检合格人员由单位组织考察,并根据考察、体检结果,研究确定拟聘用人员名单。因报考者不符合要求、主动放弃等原因而出现人选缺额时,将从该职位考核合格人员中,按照考试总成绩从高到低的顺序进行一次性递补,每个岗位只递补一次。拟聘用人员名单将公示7个工作日。对公示无异议人员,经江苏省卫健委、江苏省人社厅备案后,由单位为其办理相关录用手续。聘用审批后,按规定与拟聘用人员签订聘用合同,约定试用期,试用期满考核不合格者,取消聘用资格,解除聘用合同。
  五、疫情防控
  考生提前认真阅读《江苏省中药研究院2022年统一公开招聘新冠肺炎疫情防控告知书》(附件1)、《考生健康申报及承诺书》(附件2)。
  考生须自备医用外科口罩或无呼吸阀的N95口罩参加各项环节,并携带身份证、已签署的《考生健康申报及承诺书》,核验本人7天内行程记录、“苏康码”绿码,现场测量体温低于37.3℃,并无干咳等异常症状。
  联系电话:025-85608720组织人事科
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