为进一步加强全市医疗保障工作，市医保局经与市卫健委会商，市委编办、市人社局同意，在市卫生健康系统在编人员中公开竞聘1名工作人员，方案如下：

　　一、岗位性质及人数

　　1.竞聘岗位：丹阳市医疗保险基金管理中心工作人员(全额拨款事业单位)。

　　2.竞聘人数：1名。

　　二、竞聘条件

　　1.政治素质合格，拥护党的各项方针政策，具备较强的敬业精神;

　　2.遵纪守法，未受过党纪、政纪处分及刑事处罚;

　　3.年龄40周岁以下(1982年7月1日及以后出生);

　　4.符合岗位专业、学历等条件;

　　5.目前我市卫生健康系统在编人员，在相关工作岗位满5年，近3年年度考核为合格及以上等次。

　　三、竞聘专业及要求

岗位名称	岗位代码	专业	学历	人数
医保中心工作人员	01	药学	本科及以上	1

　　1.报名时间：2022年8月3日至4日(上午9:00-11:30;下午14:00-17:30)。

　　2.报名地点：市卫健委人事科。

　　3.报名要求：报名时需提供所在单位同意报考证明、本人身份证、毕业证书等相关证件原件和复印件各一份，(复印件规格均为A4纸，原件验证后退还本人)，近期免冠同底一寸彩照2张。

　　4.初审合格者必须于2022年8月5日到市医保局办公室领取准考证。

　　四、考试

　　1.笔试(满分为100分，占总成绩的50%)：笔试内容主要是药学知识。考试时间、地点以准考证为准。

　　2.面试(满分为100分，占总成绩的50%)：面试以结构化面试为主，主要考核应聘人员的综合知识和能力。根据笔试成绩，按以1∶3的比例由高分到低分确定参加面试人员，面试时间、地点另行通知。

　　相关成绩将在丹阳市人力资源培训中心网站(http://www.dypxzx.com)公布。

　　五、考核录用

　　根据考生综合成绩由高分到低分按竞聘人数以1:1的比例(总成绩相同的，按面试成绩高低)确定考核人员。经资格复审后由市医保局进行考察，如考察不合格或自愿放弃，按综合成绩由高到低依次递补，最终确定录用人员。

　　六、纪律与监督

　　竞聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，接受市纪委和社会监督。对违反竞聘录用纪律的单位和工作人员，一经发现，按有关规定严肃处理;对提供虚假证件的考生，一经发现，取消录用资格。

　　咨询电话：0511-88033387 86860908

　　监督电话：0511-86928106

　　七、本方案由丹阳市医疗保障局负责解释。

　　丹阳市医疗保障局 丹阳市人力资源和社会保障局

　　丹阳市卫生健康委员会 中共丹阳市委机构编制委员会办公室

　　丹阳市财政局