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2016上半年徐州市市区属事业单位招聘笔试成绩公布，笔试阅卷结束后，由市委组织部、市人力资源和社会保障局划定笔试合格线，并从报考该岗位笔试成绩合格人员中，依笔试成绩从高分到低分的顺序，按不超过计划招聘岗位数1:3(进行专业面试的岗位按1:5)的比例确定参加报考资格复审的人选。
报考资格复审时，报考人员应提供符合报考条件的相关证明材料，其中：2016年普通高校应届毕业生须提供本人学生证、身份证、毕业生双向选择就业推荐表和就业协议书；未就业毕业生须提供本人身份证、学历和学位证书、所在学校出具的毕业生双向选择就业推荐表和就业协议书；其他人员须提供本人身份证、学历和学位证书、户籍证明、单位同意报考的证明(最迟在体检前提供)，上述证明材料均要求提供原件及复印件1份。招聘岗位另有要求的，还须提供相关材料。
各主管部门(单位)负责本部门(单位)的报考资格复审把关工作，市组织、人社部门负责监督指导和查纠。报考资格复审合格的参加面试，不合格的取消面试资格，并从该岗位笔试合格的人员中依笔试成绩依次递补。
面试：
面试工作由市委组织部、市人力资源和社会保障局统一组织安排。专业面试由招聘单位的主管部门负责组织实施，主要考察专业实践能力。其他岗位统一进行结构化面试。
面试成绩为百分制，60分为合格线。面试成绩经考场监督员审核后，由主评委当场书面告知考生。
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