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  2019年桐庐农商行校园招聘公告
  浙江桐庐农村商业银行股份有限公司(以下简称“桐庐农商银行”或“本行”)创立于2016年1月23日,由浙江桐庐农村合作银行整体改制而来。本行现有注册资本4.9亿元,在岗员工544人,总部内设12个管理部门,50个网点。
  从农信到农合,从农合到农商,始终坚持“立足桐庐,服务三农、社区和小微企业”的市场定位,不断完善公司治理机制,业务持续稳健发展。截至10月末,全行各项存款余额179.73亿元,各项贷款余额126.58亿元县辖存、贷款市场占全县三分之一强,各项监管指标均符合好银行标准,监管评级为二级。
  作为地方银行,本行积极践行社会责任。从2008年以来,累计向社会捐赠达5253万余元。其中,出资3000万元成立“桐庐农村合作银行大病致贫帮困公益金”,出资550万元支持县城公共自行车项目,出资200余万元支持“欢乐大舞台”、“书香桐庐”图书漂流驿站等文化事业。近年来,先后获得“桐庐县服务业十强企业”、“桐庐县十佳慈善爱心单位”、“杭州市杰出青年文明号单位”、“浙江农信普惠金融标兵单位”、 “浙江省农信系统优胜单位”、“浙江省文明单位”、“全国妇女小额担保财政贴息贷款工作先进集体”等荣誉称号。
  未来,桐庐农商银行将秉承“牵手?合作”文化理念,心牵三农服务之手,诚牵小微发展之手,紧牵员工成长之手,以“普行春江大地,惠及百姓民生”为使命,以“渠道、业务、管理”转型为重点,持续优化体制机制建设,努力使本行成为桐庐普惠金融的领头雁。
  招聘职位
  定向合同制
  应聘条件:
  (1)2019届全日制大专以上学历,专业不限。
  (2)定向分配百江、合村、新合网点人员,服务期限5年,本地人优先。
  特长生合同制
  应聘条件:
  (1)全日制大专及以上学历。
  (2)篮球、乒乓球、羽毛球等项目体育特长,有市级以上获奖经历。
  (3)具备“国家二级运动员”以上证书优先。
  劳务派遣制
  应聘条件:
  (1)2019届全日制本科及以上学历,专业不限。
  (2)取得专业相关中高级职业资格证书优先。
  劳务派遣制员工工作满2年,表现突出,成绩优异,通过考核可转为正式在编员工。
  正式合同制
  应聘条件:
  (1)2019届全日制硕士研究生以上学历。
  (2)重点高校2019届全日制本科及以上学历。
  (3)专业不限,取得专业相关中高级职业资格证书优先。
  (重点高校包括“双一流”高校、浙江工业大学、浙江工商大学、浙江财经大学。)
  科技信息岗(正式合同制)
  应聘条件:
  (1)2019届全日制本科及以上学历。
  (2)计算机科学应用、计算机信息工程、软件工程、网络工程及其相关专业。
  (3)熟悉软件工程,有良好的软件开发文档编写能力;熟练使用JAVA,Jsp,JavaScript,Css,HTML等J2EE相关开发语言和开发技术者优先。(软件开发岗适用)
  (4)熟悉数据模型或大数据开发经验者优先;有数据挖掘知识基础,能够熟练使用R、Python、SAS等语言及工具进行建模分析者优先。(数据开发岗适用)。
  应聘须知
  (一)应聘者对个人信息的真实性负责,如有发现应聘简历与实际不符,我行有权取消其考试和录用资格,一切后果由应聘者本人承担。
  (二)简历接收截止时间:2018年12月20日
  (二)招聘期间,应聘者须确保手机通讯畅通,我们将通过短信或电话、电子邮件等方式与应聘者联系。
  (三)联系电话:桐庐农商银行人力资源部0571-64218822,联系人:袁女士
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