为满足业务发展需要,现苏州银行总行合规风险部面向社会公开招聘,真诚邀请敢于接受挑战、德才兼备者加盟,携手共创美好未来!
一、招聘基本条件:
1.大学本科及以上学历,法律、经济类相关专业,年龄35周岁以下,身体健康,品行端正,无不良行为记录;
2.具备良好的思想品德和职业道德,热爱金融工作,具备较强的事业心和责任感;
3.了解国家经济、金融方针政策和相关法律法规,熟悉银行金融市场业务、金融产品的基本常识和风险管理的基础知识,熟悉市场情况。
二、招聘岗位及要求:
总行合规风险部派驻金融市场部
交易监控岗 1-2名
工作地点:上海
岗位职责:
1.参与拟定交易业务的内控和风险管理制度,包括金融市场部部门内的分级授权(交易授权和审批授权)管理制度、限额管理制度等;参与债券、资金、同业等各项业务制度的讨论和制订;
2.对各类交易进行日常的交易监控、按交易限额、风险限额、止损限额实施限额管理,对超限额情况进行监控和处理;若发现风险隐患,有权向业务前台发出风险提示、提出改进建议,同时报告相关负责人;
3.对金融市场部授权范围内的各类资金交易,在交易发生后、后台清算前,负责对业务的授权授信执行情况进行事中审核,若发现违规越权或存在重大风险隐患的业务,有权暂时中止该笔交易的处理流程,并及时报告相关负责人;
4.对金融市场部金融市场业务的风险状况进行定期评估,提出具体控制对策与方案;
5.负责金融市场交易和分析系统(如comstar等)的合规头寸、估值参数的设置和维护;
6.向总行报告市场风险管理情况,落实总行要求。
三、任职条件:
1.具备三年以上证券、债券、投资等金融市场从业经验或类似经历,具备市场风险管理经历或知识;
2.具备较强的文字能力,熟练使用常用办公软件;
3.善于沟通,积极向上,能够坚持原则,严格自律;
4.取得相应业务资质等资格者优先考虑,具备风险管理相关资质者优先考虑。
四、招聘流程
报名及资格审查、笔试、面试、背景调查、体检、录用
五、注意事项
(一)应聘者个人信息仅用于此次招聘,苏州银行对未被录用人员的材料将代为保密,恕不退还。
(二)应聘者对个人填报信息的真实性负责,如与事实不符,苏州银行有权取消其录取资格。
六、报名方式
有意者,请于2012年10月26日起登陆苏州银行网站人才招聘页面(hr.suzhoubank.com)报名。必须网络报名。以上人员一经录用,待遇从优,我行承诺对应聘材料保密,恕不退还。
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